2025年11月8日-9日，以“智汇江南・创享消费新未来”为主题的中国苏州新消费产业创新大会成功举办。本次大会由全国供销合作社日用品采购平台、中国日用杂品流通协会与苏州市连锁经营商会联合主办，汇聚国内外零售消费领域领军企业、行业专家与学术研究者，聚焦科技赋能下的消费产业升级路径，共探新消费时代的创新发展机遇。在大会颁奖环节，全球人力资源数字化综合服务商今元集团以深耕零售行业的数智化人才管理实践与核心技术成果，荣膺「最佳零售数字化人才解决方案奖」。
这一权威奖项的授予，既是对今元集团在人力资源数字化领域技术实力、产品创新能力与服务交付质量的全面认可，更是对其深耕零售行业、推动人才管理数字化转型的行业价值与生态贡献的高度肯定。
当前，新消费浪潮下的零售行业正经历结构性重塑，渠道扁平化、营销社交化、消费下沉化成为核心趋势，供应链智能化与全渠道协同成为企业竞争的关键维度。在此背景下，零售企业尤其是连锁品牌普遍面临多门店跨区域协同低效、员工流动性高、人力配置与业务需求错配、组织效能不足等突出痛点。人才管理作为企业战略落地的核心支撑，已从传统的“事务性职能”升级为驱动企业从“规模扩张”向“价值深耕”转型的关键引擎，而数字化则成为破解零售人才管理困局的核心路径。
作为人力资源服务领域的深耕者，今元集团始终以AI技术为核心驱动力，精准聚焦零售、连锁行业的复杂用工场景与跨区域运营痛点。依托自主研发的人力AI大模型，今元集团构建起一体化智能人事管理平台，形成覆盖“人才获取-员工管理-效能提升”全流程的数字产品矩阵，涵盖智能招聘管理系统（梧桐ATS）、智能员工管理系统（梧桐People）、AI生产力工具（梧桐数字员工AgentHR）等，直击企业用工数字化管理场景。通过这一数字产品矩阵，今元集团为零售企业搭建起数智化升级的核心基座，实现业务需求智能预测、人力配置动态优化、组织效能数据化提升，推动人力资源管理从“事务驱动”向“战略驱动” 转型。
在运营模式上，今元集团采用“航母级战略总部+专业化业务舰队”的生态化布局，整合旗下金柚网、今元人才、金柚GEO、今元橙长、康康ODS、梧桐范式、豆豆兼职等核心子品牌，构建起覆盖全价值链的全球人力资源服务生态。这一生态体系贯穿员工入职、培训、绩效、激励、离职的全生命周期，形成闭环式管理能力，既满足零售企业标准化的人力管理需求，也能适配不同规模、不同业态企业的个性化场景，为企业提供全场景、一体化的数智人才解决方案。
未来，今元集团将持续深化AI技术与人力资源服务的 融合，聚焦下沉市场激活、供应链协同升级等行业核心趋势，进一步优化多门店协同管理、灵活用工配置、跨区域人才运营等核心场景的解决方案。通过技术创新与服务升级，助力更多零售企业突破人才管理瓶颈，释放组织效能，与行业伙伴共同构建新消费产业生态协同发展的新格局。
